பங்களிப்பு நேரத்தின் அடிப்படையில் ஓய்வூதியம் பற்றிய 10 கட்டுக்கதைகள் மற்றும் உண்மைகள்

வருடத்தின் ஆரம்பம் பொதுவாக திட்டங்களை மறுபரிசீலனை செய்வதற்கும், இலக்குகளை நிர்ணயிப்பதற்கும் மற்றும் எதிர்காலத்தைப் பிரதிபலிக்கும் நேரமாகும். ஓய்வு பெறுவதற்கு அருகில் இருப்பவர்களுக்கு, 2026 தேசிய சமூகப் பாதுகாப்பு நிறுவனத்தின் (INSS) விதிகளில் தொடர்புடைய மாற்றங்களுடன் வருகிறது – இது சந்தேகங்கள், பாதுகாப்பின்மை மற்றும் தவறான தகவல்களின் சுழற்சியை அதிகரிக்கிறது.

அரசியலமைப்பு திருத்தம் எண். 103/2019 ஆல் அங்கீகரிக்கப்பட்ட ஓய்வூதிய சீர்திருத்தம் முதல், புதிய காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்களுக்கு மட்டும் பங்களிப்பு நேரத்தை அடிப்படையாகக் கொண்ட ஓய்வூதியம் இல்லை. நவம்பர் 13, 2019 க்கு முன் பங்களித்தவர்கள் மாறுதல் விதிகளுக்கு உட்பட்டு இருப்பார்கள், அவை தொடர்ந்து பொருந்தும், ஆனால் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட வருடாந்திர மாற்றங்களுக்கு உட்படுகின்றன.

கீழே, சமூகப் பாதுகாப்பு மற்றும் தொழிலாளர் சட்டத்தில் நிபுணத்துவம் பெற்ற வழக்கறிஞர் டேனிலா கோம்ஸ் நேவ்ஸ், 2026 ஆம் ஆண்டு பங்களிப்பு நேரத்தின் அடிப்படையில் ஓய்வு பெறுவது பற்றிய முக்கிய கட்டுக்கதைகள் மற்றும் உண்மைகளை தெளிவுபடுத்துகிறார். அதைப் பாருங்கள்!

1. பங்களிப்பு நேரத்தை அடிப்படையாகக் கொண்ட ஓய்வு காலம் முடிந்துவிட்டது

மிட்டோ. நவம்பர் 13, 2019க்குப் பிறகு பங்களிக்கத் தொடங்கியவர்களுக்கு மட்டுமே இது அணைக்கப்பட்டது. அந்தத் தேதிக்கு முன்பு ஏற்கனவே பங்களித்தவர்கள் இன்னும் விண்ணப்பிக்கலாம் ஓய்வு 2026 இல் நடைமுறையில் இருக்கும் மாறுதல் விதிகள் மூலம்.

2. ஓய்வு பெறுவதற்கு முன் காலத்தை முடித்த எவரும் உரிமைகளைப் பெற்றுள்ளனர்

உண்மை. 11/13/2019க்குள் 35 ஆண்டுகள் பங்களிப்பு (ஆண்கள்) அல்லது 30 ஆண்டுகள் (பெண்கள்) முடித்த தொழிலாளர்கள் உரிமைகளைப் பெற்றுள்ளனர். அதாவது, 2026 ஆம் ஆண்டு உட்பட, எந்த நேரத்திலும் நீங்கள் பணியிட மாறுதல் விதிகளுக்கு உட்பட்டு ஓய்வெடுக்கக் கோரலாம்.

3. 2026ல், விதிகள் கடுமையாக்கப்பட்டன

உண்மை. ஓய்வூதிய மாற்றம் விதிகள் பல ஆண்டுகளாக தேவைகளில் முற்போக்கான அதிகரிப்புக்கு வழங்குகின்றன. 2026 ஆம் ஆண்டில், இந்த இரண்டு விதிகள் புதிதாகப் பயன்படுத்தப்பட்டன அமைப்புகள். முற்போக்கான குறைந்தபட்ச வயது விதியில், பெண்களுக்கு 59 வயது மற்றும் 6 மாதங்கள் இருக்க வேண்டும், ஆண்கள் 64 வயது மற்றும் 6 மாதங்கள் இருக்க வேண்டும். குறைந்தபட்ச பங்களிப்பு காலம் மாறாமல் உள்ளது: பெண்களுக்கு 30 ஆண்டுகள் மற்றும் ஆண்களுக்கு 35 ஆண்டுகள்.

புள்ளிகள் விதியில் மற்றொரு மாற்றம் ஏற்படுகிறது, இது பங்களிப்பு நேரத்திற்கு வயதை சேர்க்கிறது. 2026 ஆம் ஆண்டில், பெண்களுக்கு 93 புள்ளிகள் மற்றும் ஆண்களுக்கு 103 புள்ளிகள் தேவைப்படும், இது பலன்களை வழங்குவதற்கான அளவுகோல்களில் படிப்படியாக அதிகரிப்பதற்கான போக்கை வலுப்படுத்துகிறது.

4. அனைத்து மாற்ற விதிகளும் ஒவ்வொரு ஆண்டும் மாறும்

மிட்டோ. எல்லாம் இல்லை விதிகள் ஆண்டுதோறும் மாற்றம் மாற்றங்கள். 2026 இல், 50% டோல் மற்றும் 100% டோல் விதிகள் மாறாமல் இருக்கும். 2019 இல், ஓய்வு பெறுவதற்கான குறைந்தபட்ச நேரத்தைச் சந்திப்பதில் இருந்து இரண்டு ஆண்டுகள் வரை மற்றும் குறைந்தபட்ச வயது தேவையில்லாதவர்களுக்கு 50% கட்டணம் பொருந்தும். 100% டோல், பெண்களுக்கான குறைந்தபட்ச வயது 57 மற்றும் ஆண்களுக்கு 60 வயதை பூர்த்தி செய்வதோடு, ஓய்வூதியத் தேதியில் ஓய்வு பெறுவதற்குத் தேவையானதை விட இரண்டு மடங்கு அதிகமாக வேலை செய்ய வேண்டும்.

5. ஓய்வூதியத்திற்கான திட்டமிடல் உங்கள் நன்மையின் மதிப்பை அதிகரிக்கும்

உண்மை. ஓய்வூதியத் திட்டமிடல், கிடைக்கக்கூடிய அனைத்து விதிகளையும் பகுப்பாய்வு செய்யவும், ஓய்வு பெறுவதற்கான சிறந்த நேரத்தை வரையறுக்கவும் மற்றும் மீளமுடியாத நிதி இழப்புகளைத் தவிர்க்கவும் உங்களை அனுமதிக்கிறது.

6. பொது ஓய்வு விதி 2026 இல் மாற்றப்பட்டது

மிட்டோ. நிரந்தர ஓய்வு விதி ஐஎன்எஸ்எஸ் 2026 இல் மாறவில்லை. பெண்களுக்கு, 62 வயது மற்றும் குறைந்தபட்சம் 15 ஆண்டுகள் பங்களிப்பு தொடர்ந்து தேவைப்படுகிறது. ஆண்களுக்கு, இந்த அமைப்பில் நுழைந்த தேதியைப் பொறுத்து பங்களிப்பு நேரம் மாறுபடும்: புதிய காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்களுக்கு 20 ஆண்டுகள் மற்றும் நவம்பர் 2019 க்கு முன் ஏற்கனவே பங்களித்தவர்களுக்கு 15 ஆண்டுகள் தேவைப்படும்.

7. INSS சிமுலேட்டர் ஓய்வு பெறும் உரிமைக்கு உத்தரவாதம் அளிக்கிறது

மிட்டோ. Meu INSS சிமுலேட்டர் இலவசம் மற்றும் ஒரு குறிப்பு என பயனுள்ளதாக இருக்கும், ஆனால் அது நன்மைக்கான உரிமைக்கு உத்தரவாதம் அளிக்காது அல்லது விரிவான தொழில்நுட்ப பகுப்பாய்வை மாற்றாது.

8. சுயதொழில் செய்யும் தொழிலாளர்களுக்கு ஓய்வு பெறும் உரிமை இல்லை

மிட்டோ. சுயதொழில் புரியும் தொழிலாளர்கள் INSS க்கு சரியாகப் பங்களிக்கும் வரை, ஓய்வு பெறும் உரிமை உண்டு. என அவர் பங்களிக்க முடியும் வரி செலுத்துபவர் தனிநபர், உங்கள் நிதி யதார்த்தத்திற்கு மிகவும் பொருத்தமான திட்டத்தைத் தேர்ந்தெடுப்பது.

9. சுயதொழில் செய்பவர்கள் வயதுக்கு ஏற்ப மட்டுமே ஓய்வு பெற முடியும்

மிட்டோ. சுயதொழில் செய்பவர், நவம்பர் 2019க்கு முன்பு ஏற்கனவே பங்களித்திருந்தால் அல்லது நிரந்தர விதியின்படி, 2026ல் நடைமுறையில் உள்ள வயது மற்றும் பங்களிப்பு நேரத் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்யும் வரை, மாறுதல் விதிகளின்படி ஓய்வு பெறலாம்.

10. இல்லத்தரசிகள் அவர்கள் ஒருபோதும் வேலை செய்யாதிருந்தால் மட்டுமே அவர்களுக்கு நன்மைகள் கிடைக்கும்

மிட்டோ. இல்லத்தரசி வேலை செய்யாமல் கூட ஓய்வு பெறலாம் பணம் செலுத்திய செயல்பாடுஅது INSS க்கு பங்களிக்கும் வரை. நீங்கள் சட்டப்பூர்வ நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்தால், குறைந்த வருமானம் உள்ளவர் உட்பட, விருப்பமான காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபராக பதிவு செய்ய முடியும்.

ஏற்கனவே முறையான ஒப்பந்தத்துடன் பணிபுரிந்தவர்கள் கூட, ஊதியம் இல்லாத காலங்களில், ஒரு இல்லத்தரசியாக பணி ஓய்வு பெறுவதற்கு தேவையான நேரத்தை பராமரிக்க அல்லது முடிக்க முடியும்.

கமிலா கார்சியா மூலம்