பெண்ணியவாதிகள் மற்றும் தொழிலாளர் ஆர்வலர்கள் எப்படி சீனாவின் பொதுக் கோளத்திலிருந்து வெளியேற்றப்படுகிறார்கள்

49

சீனாவின் குடிமை வெளிப்பாட்டின் மேலாண்மை பெரும்பாலும் போலீஸ் இருப்பு, டிஜிட்டல் தணிக்கை அல்லது சட்ட தெளிவின்மை ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது. ஆயினும்கூட, இந்த நிலப்பரப்பின் சமமான முக்கியமான பகுதி, பொதுவில் தோன்றாதவர்களால் வரையறுக்கப்படுகிறது. ஒரு காலத்தில் சீனாவின் சிதறிய சிவில் சமூகத்தின் ஒரு பகுதியாக இருந்த பெண்ணிய அமைப்பாளர்கள், தொழிலாளர் வக்கீல்கள் மற்றும் சமூக அளவிலான ஆர்வலர்கள் ஆகியோர் மிகவும் குறிப்பிடத்தக்க வகையில் இல்லாதவர்கள். பொதுக் களத்தில் இருந்து அவர்கள் படிப்படியாக அகற்றப்படுவது, தெருவில் எந்தவொரு கூட்டமும் உடைக்கப்படுவதற்கு நீண்ட காலத்திற்கு முன்பே நாட்டின் எதிர்ப்பு சுற்றுச்சூழல் அமைப்பை மறுவடிவமைத்துள்ளது.

இந்தக் குரல்கள் காணாமல் போனது திடீரென்று இல்லை. இது நிலையான நிர்வாக அழுத்தம், டிஜிட்டல் மிரட்டல் மற்றும் இலக்கு வைக்கப்பட்ட தடுப்புகள் மூலம் வெளிப்பட்டது. ஒரு குடிமைச் சம்பவம் வெளிப்படும் நேரத்தில் – சமூக விரக்தி அல்லது உள்ளூர் நிர்வாகக் குறைகளால் தூண்டப்பட்டாலும் – கூட்டு நடவடிக்கையை ஒழுங்கமைக்க மிகவும் திறமையான குழுக்கள் ஏற்கனவே பலவீனமடைந்துள்ளன அல்லது மௌனத்திற்கு தள்ளப்பட்டுள்ளன.

பெண்களின் உரிமை வாதிகளுக்கு ஒரு குறுகிய இடம்

சீனாவில் பெண்ணியச் செயற்பாடு நீண்ட காலமாக கட்டுப்பாடுகளின் கீழ் உள்ளது, ஆனால் சமீபத்திய ஆண்டுகளில் கூர்மையான வரம்புகளைக் கண்டுள்ளது. பணியிடத் துன்புறுத்தல், தனியுரிமை மீறல்கள் அல்லது துஷ்பிரயோகம் பற்றிய ஆன்லைன் விவாதங்கள், உள்ளடக்கத்தை அகற்றுதல், கணக்கு இடைநிறுத்தங்கள் அல்லது விவாதங்களை “சமூக சீர்குலைவு” என்று லேபிளிடுவதன் மூலம் மட்டுமே சந்திக்க முடியும். மறைக்கப்பட்ட கேமரா சம்பவங்கள் மற்றும் டீப்ஃபேக் துஷ்பிரயோகம் பற்றிய சலசலப்புகள் பெண்களுக்கு நிறுவன பாதுகாப்பின் பற்றாக்குறையை அம்பலப்படுத்தியது, இருப்பினும் அதைப் பற்றிய பொது விவாதம் விரைவில் கட்டுப்படுத்தப்பட்டது.

இந்த அனுபவங்கள், மாநில அதிகாரத்தை வெளிப்படையாக சவால் செய்யாவிட்டாலும் கூட, உரிமைகள் அடிப்படையிலான சொற்பொழிவு விரும்பத்தகாதது என்ற செய்தியை வலுப்படுத்துகிறது. பாதுகாப்பு அல்லது கண்ணியம் தொடர்பான பிரச்சினைகளைச் சுற்றி ஒழுங்கமைக்க முயற்சிக்கும் பெண்கள், தங்களின் பதிவுகள் மறைந்து, அவர்களின் குழுக்கள் அமைதியாக கலைக்கப்படும் டிஜிட்டல் சூழலில் தங்களைத் தாங்களே வழிநடத்துவதைக் காண்கிறார்கள். காலப்போக்கில், இது பொது வாழ்க்கையிலிருந்து அமைதியான ஆனால் ஆழமான பின்வாங்கலுக்கு வழிவகுக்கிறது.

தொழிலாளர் அமைப்பாளர்கள் தொடர்ந்து அழுத்தத்தை எதிர்கொள்கின்றனர்

சீனாவில் தொழிலாளர் செயல்பாடு ஒரு காலத்தில் சிறிய சமூகக் குழுக்கள், சட்ட உதவி மையங்கள் மற்றும் தகராறுகளில் தொழிலாளர்களை ஆதரித்த மாணவர் தன்னார்வலர்கள் மூலம் இயக்கப்பட்டது. பெரும்பாலானவை பின்னர் மூடப்பட்டுவிட்டன அல்லது மாநில கட்டமைப்புகளில் உள்வாங்கப்பட்டுள்ளன. அதிகாரிகள் சுயாதீனமான தொழிலாளர் செயல்பாட்டை “சட்டவிரோதமானது” அல்லது “பதிவு செய்யப்படாதது” என்று வடிவமைக்கிறார்கள், இதனால் அமைப்பாளர்கள் தடுப்புக்காவலுக்கு ஆளாக நேரிடும்.

தொழிற்சாலைகள் மற்றும் சேவைத் துறை வேலைகள் வளர்ந்து வரும் அழுத்தங்களை எதிர்கொள்வதால் – ஆட்டோமேஷன், ஊதிய தாமதங்கள் மற்றும் தொழிலாளர் ஒப்பந்தங்களை மாற்றுதல் – தொழிலாளர்கள் குறைகளை வெளிப்படுத்த சுதந்திரமான அமைப்புகளைக் கொண்டிருக்கவில்லை. பாதுகாப்பற்ற பணி நிலைமைகள் அல்லது செலுத்தப்படாத ஊதியங்கள் பற்றிய விவாதங்கள் கூட அங்கீகரிக்கப்பட்ட சேனல்களுக்கு வெளியே வடிவம் பெறுவதை ஊக்கப்படுத்துகின்றன.

இதன் விளைவாக, விரைவான வளர்ச்சியின் பொருளாதார அழுத்தங்களை உணரும் தொழிலாளர் சக்தி, ஆனால் கூட்டாக அதிருப்தியை வெளிப்படுத்தும் இடம் குறைவாக உள்ளது.

முக்கிய தொகுதிகள் மறைந்தால், ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட பதில்களும் மறைந்துவிடும்

எந்தவொரு சமூகத்திலும், ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட குடிமை வெளிப்பாடு என்பது நெட்வொர்க்குகள் மற்றும் மற்றவர்களை அணிதிரட்டுவதற்கான நம்பிக்கையைக் கொண்ட தனிநபர்கள் மற்றும் குழுக்களைப் பொறுத்தது. சீனாவில், இந்த இணைப்பிகள் சீராக இலக்கு வைக்கப்பட்டன. பெண்ணிய அமைப்பாளர்கள் இல்லாமல் பெண்களின் குரல்கள் துண்டாடப்படுகின்றன. தொழிலாளர் குழுக்கள் இல்லாமல், தொழிலாளர்கள் தனிமைப்படுத்தப்பட்டுள்ளனர். சமூக அமைப்பாளர்கள் இல்லாமல், சுற்றுப்புற விரக்திகள் கட்டமைக்கப்பட்ட செயலாக அரிதாகவே வளரும்.

இந்த துண்டு துண்டானது ஒழுங்குக்கான மாநிலத்தின் விருப்பத்திற்கு பயனளிக்கிறது. ஷாங்காயில் 2022 ஆம் ஆண்டு நடந்த ஆர்ப்பாட்டங்களின் போது காணப்பட்ட பொது விரக்தியின் ஒரு கணம் எழும் போது – அமைதியான வெளிப்பாட்டை ஒருங்கிணைக்க ஒருமுறை உதவியவர்கள் இல்லை அல்லது ஆபத்துக்களை எடுக்க விரும்பவில்லை. வெளிப்படும் கூட்டங்கள் தன்னிச்சையானவை, தலைமையற்றவை மற்றும் கலைந்து செல்வதற்கு எளிதானவை.

அன்றாட பயம் கூட்டுச் செயல்பாட்டை மாற்றுகிறது

இதன் விளைவுகள் அரசியல் போலவே தனிப்பட்டவை. பல வக்கீல்கள் இடைநிறுத்தப்பட்ட எச்சரிக்கை நிலையில் வாழ்வதை விவரிக்கின்றனர். ஒரு காலத்தில் வழக்கமாக இருந்த செயல்பாடுகள் – ஒரு கூட்டத்தை நடத்துதல், கட்டுரைகளைப் பகிர்தல் அல்லது சட்டப்பூர்வ செயல்முறைகள் மூலம் தொழிலாளர்களை வழிநடத்துதல் – இப்போது ஆய்வுக்கு ஈர்க்கப்படுகின்றன. சிலர் வெளிநாடு சென்றுவிட்டனர்; மற்றவர்கள் இருக்கிறார்கள் ஆனால் பொதுவில் பேசுவதை தவிர்க்கிறார்கள்.

இந்த மாற்றம் சமூக அக்கறையை அகற்றாது. இது அதை உள்நோக்கி, தனிப்பட்ட உரையாடல்கள் மற்றும் மூடிய வட்டங்களுக்குள் தள்ளுகிறது, அன்றாட வாழ்வில் இருக்கும் பிரச்சனைகளை பொதுவில் வெளிப்படுத்துவதைக் குறைக்கிறது. பரந்த சமுதாயத்தைப் பொறுத்தவரை, இது ஆக்கபூர்வமான குடிமை ஈடுபாட்டிற்கான குறைவான வாய்ப்புகளையும், குறைகளை அமைதியான முறையில் தீர்க்கக்கூடிய குறைவான சேனல்களையும் குறிக்கிறது.

பொது சொற்பொழிவின் நீண்ட கால மறுவடிவமைப்பு

கருத்து வேறுபாடுகளை நிர்வகிப்பதற்கான சீனாவின் அணுகுமுறை பெரும்பாலும் வியத்தகு தருணங்கள் மூலம் ஆராயப்படுகிறது. ஆனால் அதன் நீடித்த தாக்கம் பொது வெளிப்பாட்டிற்கு கட்டமைப்பைக் கொடுக்கும் குழுக்களை படிப்படியாக அமைதிப்படுத்துவதில் உள்ளது. பெண்ணியவாதிகள் மற்றும் தொழிலாளர் ஆர்வலர்கள் பின்வாங்குமாறு அழுத்தம் கொடுக்கப்படும்போது, ​​சமூகம் அதன் மனசாட்சி மற்றும் கூட்டு நடவடிக்கைக்கான அதன் திறன் இரண்டையும் இழக்கிறது.

ஷாங்காய் இறுக்கமாக கட்டுப்படுத்தப்பட்ட சூழல், வெளிப்படையான எதிர்ப்பு இல்லாதது மனநிறைவைக் குறிக்கவில்லை என்பதை நினைவூட்டுகிறது. ஒரு காலத்தில் பேசும் தைரியம் இருந்த குரல்களின் முறையான அரிப்பை இது வெறுமனே பிரதிபலிக்கலாம். நீண்ட காலத்திற்கு, இந்த இல்லாமை பொதுக் கோளத்தை எந்த ஒரு ஒடுக்குமுறையையும் விட ஆழமாக வடிவமைக்கிறது.

(அரித்ரா பானர்ஜி பாதுகாப்பு, வியூக விவகாரங்கள் மற்றும் இந்தோ-பசிபிக் புவிசார் அரசியலில் நிபுணத்துவம் பெற்ற கட்டுரையாளர். அவர் இந்திய கடற்படை @75: ரிமினிசிங் தி வோயேஜின் இணை ஆசிரியர் ஆவார். இந்தியாவுக்குத் திரும்புவதற்கு முன்பு அமெரிக்காவில் தனது ஆரம்ப ஆண்டுகளைக் கழித்த அவர், காஷ்மீரில் இருந்து வெளிநாட்டில் இருந்து பாதுகாப்பு மற்றும் உள்நிலை அறிக்கைகளை வழங்குகிறார். OP ஜிண்டால் குளோபல் பல்கலைக்கழகத்தில் சர்வதேச உறவுகள், பாதுகாப்பு மற்றும் வியூகம் ஆகியவற்றில் முதுகலைப் பட்டமும், மும்பை பல்கலைக்கழகத்தில் வெகுஜன ஊடகத்தில் இளங்கலைப் பட்டமும், லண்டன் கிங்ஸ் கல்லூரியில் (கிங்ஸ் இன்ஸ்டிடியூட் ஃபார் அப்ளைடு செக்யூரிட்டி ஸ்டடீஸ்) மூலோபாய தகவல்தொடர்புகளில் நிபுணத்துவக் கல்வியும் பெற்றுள்ளார்.